Uno de los problemas más extendidos en las explotaciones porcinas hoy en día es encontrar el personal adecuado y que, además, exista una estabilidad en la plantilla que permita desarrollar el trabajo diariamente sin agobios, prisas ni dificultad.
Muchos empresarios del porcino (= a propietarios de granja) se preguntan qué deben hacer para conseguir que sus empleados duren en sus puestos de trabajo, pues la alta rotación de personal en muchísimas granjas, crea trastornos a todos los niveles: ambiente entre el personal, se resiente la productividad, etc.
Cuando a mi me demandan qué es lo que hacen mal o qué es lo que tendrían que hacer para conseguir estabilidad en sus plantillas de trabajadores, yo les digo que lo que deben analizar es qué condiciones de trabajo ofrecen ellos y qué condiciones de trabajo ofrecen sus competidores, y con esto no me refiero a otras granjas, sino a otro tipo de empresas que haya instaladas por la zonas.
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